Руководитель HR-проектов / Employer Brand Lead / DevRel

Untitled

Помогаю компаниям влюблять в себя сотрудников с помощью различных видов коммуникаций и нематериальной мотивации

Контакты

ТГ @kseniaevent

[email protected]

Сфера интересов и компетенций

HR

системы управления компетециями и карьерным ростом сотрудников
аудит и анализ текущих HR-процессов
разработка Employee Journey Map
системы внутренних коммуникаций (каналы, контент)
корпоративные магазины мерча
системы адаптации новых сотрудников
разработка гайдов
программы признания и геймификации

Employer branding

Проведение исследований
Разработка стратегии развития бренда
Разработка EVP
Developer Relations
Подготовка амбассадоров и спикеров
Организация мероприятий
Создание и работа с контентом сотрудников (блоги, соцсети)
участие в конференциях

Event

сопровождение мероприятий на стороне заказчика
помощь в работе с агентствами
чек-листы для непрофессиональных организаторов мероприятий
разработка и бюджетирование годовых планов мероприятий

Портфолио

Главная

Опыт

HR project manager /Росбанк/ - 12.23 - н.в

Разработка системы управления компетенциями сотрудников в ИТ.

Разработала матрицы компетенций по основным ролям совместно с профильными экспертами.

Отрисовала карьерные треки от интерна до синьор+ по основным ролям.

Разработала систему объективной оценки навыков сотрудников.

Статьи:

https://habr.com/ru/companies/rosbank/articles/834204/

https://habr.com/ru/companies/rosbank/articles/836340/

Employer brand manager /Росбанк/ 07.22 - 11.23

Продвижение ИТ-бренда работодателя на внешнюю аудиторию.

Создала стратегию продвижения бренда 2022-2023 г. Аудит существующего бренда и разработка EJM. Разработка и внедрение EVP. Организация внешних митапов и партнерских участий во внешних конференциях (4,6 из 5 средняя оценка участников). Запустила клуб амбассадоров бренда, систему мотивации для них, а также пул внутренних коммуникаций (х2 спикеров на внешних мероприятиях). Запустила Телеграм канал для внешней digital-аудитории (1к+ подписчиков). Развитие блога на Хабр (х1,5 кол-во просмотров). Участие в рейтингах (Хабр, Экопси, hh.ru и др). Расширила и вырастила команду с 1 до 4х человек (+2 DevRel’a и 1 smm). Наставничество и менторинг для ньюкамеров. Разработка гайдов и иных коммуникационных HR-материалов